A Câmara Municipal da Serra deve analisar um projeto de lei que prevê a criação de 1.744 novos cargos efetivos nas áreas da saúde e da educação. A proposta busca ampliar o quadro de servidores para atender ao crescimento da cidade, fortalecer os serviços públicos e acompanhar a expansão da rede municipal.
A Prefeitura da Serra encaminhou o projeto nesta sexta-feira (3). Segundo a administração municipal, a iniciativa atualiza o quadro de pessoal previsto na legislação e atende às demandas das secretarias responsáveis diante da implantação de novas escolas, unidades de saúde e demais equipamentos públicos nos últimos anos.
Na área da saúde, o projeto prevê a criação de 448 cargos, contemplando profissionais como enfermeiros, técnicos de enfermagem, assistentes sociais, farmacêuticos, psicólogos, médicos clínicos gerais, nutricionistas e educadores físicos. A expectativa é ampliar a capacidade de atendimento e garantir mais agilidade e qualidade nos serviços oferecidos à população.
Já na educação, serão criados 1.296 novos cargos para professores de diversas áreas, incluindo Educação Infantil, Educação Especial, Educação Física, Educação Artística, Língua Inglesa e Ensino Religioso. A medida busca atender à expansão da rede municipal de ensino e reforçar o quadro de profissionais nas unidades escolares.
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O prefeito da Serra, Weverson Meireles, destacou que a proposta representa um investimento na melhoria dos serviços públicos.
“Estamos preparando a Serra para o presente e para o futuro. A cidade cresce, novas escolas e unidades de saúde entram em funcionamento e precisamos garantir equipes suficientes para atender nossa população com qualidade, eficiência e humanização. Esse projeto fortalece a capacidade do município de prestar serviços cada vez melhores e demonstra nosso compromisso com quem mais importa: o cidadão serrano.”
De acordo com a Prefeitura, a ampliação do quadro efetivo também permitirá planejar futuras nomeações conforme a necessidade dos serviços e a disponibilidade orçamentária, garantindo maior estabilidade e continuidade no atendimento prestado à população.